W jaki sposób stereotypy kulturowe utrudniały pracę menedżera?

„Nie płacz, bądź mężczyzną”, „Nie gwiżdż, jesteś dziewczyną” – stereotypy kulturowe niektórych krajów, zupełnie obce innym kulturom. W podcaście usłyszymy, jak te stereotypy utrudniały pracę jednemu menadżerowi. 

Wniosek: formułując zadania, zawsze uwzględniaj tożsamość kulturową pracowników, aby nie urazić, nie złapać i osiągnąć jak najlepszy rezultat.