KOMUNIKACJA WERBALNA

1.10. Rozmowa kwalifikacyjna

Na czym polega rozmowa kwalifikacyjna?

Aby ocenić przydatność kandydata dla organizacji i stanowiska, pracodawcy zazwyczaj zapraszają kandydatów na rozmowę kwalifikacyjną, uznając ją za najskuteczniejsze narzędzie oceny.

Dla kandydata rozmowa kwalifikacyjna stanowi doskonałą okazję do oceny swojej kompatybilności z organizacją i rolą, a także do zademonstrowania pracodawcy wartości, jaką może wnieść.

Rozmowa kwalifikacyjna jest więc dwukierunkowym procesem, w którym zarówno pracodawca, jak i kandydat zbierają informacje w celu podjęcia świadomej decyzji.