Materiał metodologiczny

1.4. Główne elementy osobistej motywacji obejmują

1. Cele: tym, co popycha daną osobę do działania, jest często dążenie do osiągnięcia określonych celów lub wyników.
2. Uznanie: chęć bycia docenionym za swoje wysiłki i sukcesy również może być silnym motywatorem.
3. Osobisty postęp: chęć doskonalenia, uczenia się i rozwijania swoich umiejętności i zdolności również może być źródłem motywacji.
4. Zainteresowania i pasja: nie można przecenić znaczenia działań, które dana osoba lubi i którymi się inspiruje. Namiętne zainteresowanie konkretną aktywnością może zapewnić niezwykłą energię i dążenie do doskonałości.
5. Utrzymanie poczucia własnej wartości: osobista motywacja może być ściśle powiązana z poczuciem własnej wartości. Ludzie często dążą do osiągnięcia swoich celów i sukcesu, szanując siebie i swoje umiejętności.